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拓展訓練有一定的難度,表現(xiàn)在心理素質(zhì)的測試上
來源:重慶拓展 發(fā)布時間:2021年03月27日
    人們在學習和工作中都注重勞逸結(jié)合。如今,公司員工勞逸結(jié)合的方式是進行有效的擴張和團隊建設。對于一個企業(yè)來說,開發(fā)合適的藥物是非常有益的。
    首先,它可以使企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工存在的問題,并找到相應的解決方案。這叫“把脈”
    其次,針對公司存在的問題,與開發(fā)培訓公司溝通,有針對性地制定培訓計劃,細化到每個開發(fā)項目。并在活動過程中及時總結(jié)和啟發(fā)分享同時,讓老板和員工同時參與活動,老板會帶頭,共同進步,這被稱為“處方”。
    三,培訓結(jié)束后,員工回到單位,公司所有管理人員召開總結(jié)反思促進會,總結(jié)培訓中的感受,反思工作中的不足,制定自我改進的行動計劃。同時,對取得顯著進步的員工進行表彰,以身作則,繼續(xù)以標桿的力量影響其他員工。打造真正的精英團隊!
    拓展訓練的目的:
    1.投資為主:要求學生全身心投入,才能獲得較大價值。
    2.挑戰(zhàn)自己:拓展訓練有一定的難度,表現(xiàn)在心理素質(zhì)的測試上。要求學生挑戰(zhàn)自己的能力極限,跨越“心理極限”。
    3.煉團隊:體驗團隊的強大力量,增強團隊成員的責任感和參與感,樹立相互合作支持的團隊精神和團隊合作意識。
    4.體驗:克服困難,成功完成培訓計劃要求后。/5.自我教育:培訓師只會在培訓前向?qū)W員講解課程的內(nèi)容、目標、要求和必要的安全注意事項。
    拓展訓練的課程主要由陸、海、空課程組成。
    水上課程包括:游泳、潛水、漂流、劃船等;野外課程包括:徒步旅行和露營、登山和攀巖、野外定向、滑翔傘、野外生存技能;野外課程是利用架空繩網(wǎng)等各種訓練設施,在專門的訓練場上進行攀巖、跳躍等各種團隊組合課程和心理訓練活動。
    拓展訓練的價值:
    良好的團隊精神和積極進取的生活態(tài)度是現(xiàn)代人應該具備的基本素質(zhì),也是現(xiàn)代人格特質(zhì)的兩個核心內(nèi)涵。在現(xiàn)代社會,只有在這種人格力量的控制下,人類的智力和技能才會在生成中大放異彩,拓展訓練也會應運而生。
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